求人の特徴
固定給 25 万円以上
残業手当あり
賞与あり
夜勤なし
深夜勤務なし
完全週休二日制
年間休日 120 日以上
介護休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
U・I ターン歓迎
ブランク OK
学歴不問
未経験者歓迎
業界未経験者歓迎
経験浅め歓迎
転職回数不問
車通勤 OK
交通費支給
業務内容
\ 年商551億円の佐藤食品のグループ会社 /
企画、試作、提案まで一貫して担い、和洋菓子・加工食品・惣菜など幅広い食品の卸・開発事業を展開しています。
✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼
✅ 賞与年3回支給!
✅ 業界・職種未経験者が半数以上、各々活躍中
✅ 福利厚生充実
✅ 年間休日120日+有給休暇取得義務5日=125日休暇体制
⏩ 深夜勤務なし!
✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼
【雇用形態】正社員
【 給与 】月給270,000円〜
【 休日 】毎週日曜日+その他希望の曜日+1日(完全週休2日制)
✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼
佐藤食品株式会社(2024年度年商551億円)を中核とし、関連会社5社で構成する佐藤食品グループの安定した経営基盤を活かしながら、フレッシュフーズ九州として地域に根ざした食品流通を展開しています。
既存のお取引先様に対する食品の提案営業から納品スケジュールの調整などをご担当いただきます。
顧客のニーズを汲み取り、市場のニーズにマッチした食品を提案。
商品採用後は、他部署と連携して資料作成や受発注を行い、社内業務をサポートいただきます。
【具体的には】
⏩️小売店の要望に応じた企画・提案営業
⏩️仕様書の作成・保守
⏩️カタログ・商品棚等の作成・保守
⏩️納品に至るまでの物流計画の作成・運用
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
【未経験からスタート。習得を支えるサポート体制】
先輩のほとんどが未経験からのスタートです。
入社後3ヶ月間は社内でじっくり業務を学び、4ヶ月目からは提案の準備やお客様先への同行を通じて、業務の流れを身につけていけるようしっかりサポートいたします。
【年間休日120日+有給休暇取得義務5日=125日休暇体制】
年間休日120日。業務効率を重視し、オンオフのメリハリを大切にしています。有給休暇についても、個人の予定に合わせて比較的スムーズに取得できる環境です。
【この仕事の面白さ】
得意先・仕入先・社内チーム、立場の違う人たちを巻き込みながら、一つの商品を世に出していく仕事です。
自分が提案した商品が棚に並んだ時、売り場の数字が動いた時、それがこの仕事のやりがいです。
【普段の買い物がリサーチになる】
普段の買い物が、そのままリサーチになる仕事です。
コンビニで新商品をチェックしたり、スーパーで似た商品を見比べたり、そんな日常の感覚が、この仕事では武器になります。
専門知識は入社後にしっかり教えるので安心してください、食への興味があれば、専門知識は後からついてきます。
【入社後の流れ】
まずは社内で商品知識や
業務の流れをしっかり学び、自信をつけていくところからスタートします。
その後は先輩社員の同行を通じて、実際のお客様先での提案の仕方や現場の感覚を肌で感じながら、少しずつ担当をお任せしていきます。
【キャリアパス】
入社3〜4年で主任・係長への昇格実績あり。
腰を据えてキャリアを積める環境で、入社後にマイホーム購入・結婚・出産に踏み切った社員も多くいます。
グループ全体で働き方改革も推進中で、年間休日は110日から段階的に拡大し、2026年度より120日となりました。
【業務内容の変更:あり】
変更範囲:人事異動に伴う営業部(営業職)→業務部(事務職)間の異動(直近17年間異動実績:なし)
【掲載写真】
・写真1枚目:関東営業所集合写真
・写真2枚目:関西営業所集合写真
・写真3枚目:九州営業所集合写真
・写真4枚目:26年3月入社:関西営業所・楓
・写真5枚目:26年4月入社:関東営業所・平間
企画、試作、提案まで一貫して担い、和洋菓子・加工食品・惣菜など幅広い食品の卸・開発事業を展開しています。
✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼
✅ 賞与年3回支給!
✅ 業界・職種未経験者が半数以上、各々活躍中
✅ 福利厚生充実
✅ 年間休日120日+有給休暇取得義務5日=125日休暇体制
⏩ 深夜勤務なし!
✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼
【雇用形態】正社員
【 給与 】月給270,000円〜
【 休日 】毎週日曜日+その他希望の曜日+1日(完全週休2日制)
✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼
佐藤食品株式会社(2024年度年商551億円)を中核とし、関連会社5社で構成する佐藤食品グループの安定した経営基盤を活かしながら、フレッシュフーズ九州として地域に根ざした食品流通を展開しています。
既存のお取引先様に対する食品の提案営業から納品スケジュールの調整などをご担当いただきます。
顧客のニーズを汲み取り、市場のニーズにマッチした食品を提案。
商品採用後は、他部署と連携して資料作成や受発注を行い、社内業務をサポートいただきます。
【具体的には】
⏩️小売店の要望に応じた企画・提案営業
⏩️仕様書の作成・保守
⏩️カタログ・商品棚等の作成・保守
⏩️納品に至るまでの物流計画の作成・運用
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【未経験からスタート。習得を支えるサポート体制】
先輩のほとんどが未経験からのスタートです。
入社後3ヶ月間は社内でじっくり業務を学び、4ヶ月目からは提案の準備やお客様先への同行を通じて、業務の流れを身につけていけるようしっかりサポートいたします。
【年間休日120日+有給休暇取得義務5日=125日休暇体制】
年間休日120日。業務効率を重視し、オンオフのメリハリを大切にしています。有給休暇についても、個人の予定に合わせて比較的スムーズに取得できる環境です。
【この仕事の面白さ】
得意先・仕入先・社内チーム、立場の違う人たちを巻き込みながら、一つの商品を世に出していく仕事です。
自分が提案した商品が棚に並んだ時、売り場の数字が動いた時、それがこの仕事のやりがいです。
【普段の買い物がリサーチになる】
普段の買い物が、そのままリサーチになる仕事です。
コンビニで新商品をチェックしたり、スーパーで似た商品を見比べたり、そんな日常の感覚が、この仕事では武器になります。
専門知識は入社後にしっかり教えるので安心してください、食への興味があれば、専門知識は後からついてきます。
【入社後の流れ】
まずは社内で商品知識や
業務の流れをしっかり学び、自信をつけていくところからスタートします。
その後は先輩社員の同行を通じて、実際のお客様先での提案の仕方や現場の感覚を肌で感じながら、少しずつ担当をお任せしていきます。
【キャリアパス】
入社3〜4年で主任・係長への昇格実績あり。
腰を据えてキャリアを積める環境で、入社後にマイホーム購入・結婚・出産に踏み切った社員も多くいます。
グループ全体で働き方改革も推進中で、年間休日は110日から段階的に拡大し、2026年度より120日となりました。
【業務内容の変更:あり】
変更範囲:人事異動に伴う営業部(営業職)→業務部(事務職)間の異動(直近17年間異動実績:なし)
【掲載写真】
・写真1枚目:関東営業所集合写真
・写真2枚目:関西営業所集合写真
・写真3枚目:九州営業所集合写真
・写真4枚目:26年3月入社:関西営業所・楓
・写真5枚目:26年4月入社:関東営業所・平間
※本求人は、株式会社イコールによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
特別な資格や経験は必要ありません。
ただし、
業務上以下のスキル・資格が必要となります。
■普通自動車運転免許必須(AT限定可)
※お取引先様への訪問で使用します。
■基本的なPCスキル:Officeソフト操作
※資料作成などでOfficeソフトを使用します。
抵抗なく操作できる方を歓迎します。
ただし、
業務上以下のスキル・資格が必要となります。
■普通自動車運転免許必須(AT限定可)
※お取引先様への訪問で使用します。
■基本的なPCスキル:Officeソフト操作
※資料作成などでOfficeソフトを使用します。
抵抗なく操作できる方を歓迎します。
募集要項
| 職種 | 食品営業(企画提案) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 09:00〜18:00 休憩時間: 60分 |
| 休日 | 毎週日曜日+その他希望の曜日+1日(完全週休2日制) ・有給休暇(5日間取得義務あり) ・年末年始休暇あり ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・介護休暇あり |
| 給与 | 月給:270,000円 〜 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 15.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 30,000円 賞与:年3回(4月・8月・12月) ※月給には固定残業代15時間分(30,000円〜)を含みます。 ※初年度想定年収:330万〜380万円 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:期間:1〜6ヶ月(平均3ヶ月) 条件:本採用時と同様 本採用条件と異なる点:残業代は実績値支給、固定残業代ではない |
| 通勤手当 | 交通費支給(通勤:会社規程有、外勤:会社規程有) |
| 待遇・福利厚生 | ・交通費支給(通勤:会社規程有、外勤:全額支給) ・家族手当(配偶者・扶養家族:月1万7,000円〜) ・役職手当 ・残業手当 ・地域手当 ・出張手当 ・引越し手当(転勤発生時) ・住宅手当(転勤発生時) ・退職金制度(勤続3年以上) ・各種社会保険完備 ・健康診断 ・オフィスカジュアルOK ・車・バイク・自転車通勤OK |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内・敷地内禁煙 |
| 転勤 | 勤務地の変更:あり、変更範囲:転勤に伴う営業所間の異動(直近17年間転勤実績:4名6事例と少ない) |
| 学歴 | 不問 |
| 年齢 | 45歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図るため)※例外事由3号イ |
| 就業場所 | 福岡県北九州市小倉北区熊谷5-6-3 |
| 沿線・最寄駅 | 西鉄バス「蒲生入口停」より徒歩約10分 |
| 勤務先名 | 株式会社フレッシュフーズ九州 九州営業所 |
| 勤務先本社所在地 | 福岡県北九州市小倉北区熊谷5-6-3 |
| 勤務先ウェブサイトURL | http://www.ffkyushu.co.jp/company.html |
| 勤務先事業内容 | 食品流通業 |
| 選考について | 応募後、担当者より電話またはメールにてご連絡いたします。 |
| 応募書類等 | 面接時に写真付き履歴書をご準備ください。 |
| 採用人数 | 3 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 花田 佳征 |
| 所在地 | 福岡県北九州市小倉北区白銀2丁目4-3 ルネッサンスTOEI美萩野2-A |
| 事業内容 | 人材派遣事業:派 40 – 301642 有料職業紹介事業:40 - ユ - 300988 |
| 電話番号 | 093-967-3088 |






